アルバイト・パートの戦力化コンサルティング


1.人の確保(求人・採用技術)

2.誰でもできる化(業務の標準化)

3.誰でも教えれる化(教育の標準化)

4.キャリアパス(アルバイト・パートの組織化

5.感謝し報いるしくみ(改善・承認)

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